20日，湖北省工會送溫暖工程活動開展20周年暨困難職工幫扶中心建設(shè)10周年紀(jì)念大會在武漢隆重召開。會上，東風(fēng)公司工會等10家單位被授予“全省工會送溫暖工程先進單位”稱號，湖北省委副書記、省總工會主席張昌爾等領(lǐng)導(dǎo)為獲獎單位授牌。公司工會副主席鐘兵參加會議并代表公司工會領(lǐng)獎。
　　多年來，在公司黨委正確領(lǐng)導(dǎo)下，公司工會緊密圍繞和諧企業(yè)建設(shè)，扎實有效開展困難職工幫扶送溫暖工作，尤其是進入新世紀(jì)以來，送溫暖工程已經(jīng)成為公司工會對困難職工進行生活救助的一項重點工作。
　　在送溫暖工程中，每年元旦、春節(jié)期間公司領(lǐng)導(dǎo)都會為困難職工送去節(jié)日慰問品和慰問金，讓困難員工感受到公司的關(guān)懷與溫暖；公司工會制定了完善的扶貧幫困工作體系，實行困難員工幫扶長效機制，不斷提高救助標(biāo)準(zhǔn)、降低救助門檻，使公司的困難員工得到了有效的救助。公司工會還建立了專門針對患重大疾病、家庭發(fā)生重大災(zāi)害和子女上學(xué)有困難的單親職工家庭進行救助的“愛心工程”，設(shè)立“愛心工程”專項款，開展“基本生活托底救助”、“重大疾病專項救助”、“就業(yè)援助”、“日常幫扶”等四個方面的救助保障，已累計救助上千名困難職工，發(fā)放救助金數(shù)百萬元；2009年11月，公司工會又啟動了“離退休（養(yǎng)）職工愛心工程”，使愛心工程惠及廣大離退休（養(yǎng)）職工，實現(xiàn)了愛心工程全覆蓋。目前，“愛心工程”已成為繼公司各種法定社會保險、補充保險之外對職工的又一重要保障。